応募資格
【必須能力・経験】
(1) 大学卒業以上の学歴または同等の専門知識・技能を有すること。
(2) クラウドおよびインターネットを含むネットワークシステムに関する知識および管理経験を有し、情報処理推進機構（IPA）が定めるITスキル標準バージョン３のいずれかの分野でレベル３以上の能力および経験を有すること。
(3) 海外の宇宙機関・組織との業務経験があり、技術調整を円滑にコミュニケーションを図ることができる英語能力を有すること。 （目安：TOEIC 730点以上）
【歓迎能力・経験】
以下の全て又はいずれかの能力・経験を有する方を歓迎します。
・衛星・宇宙機運用等の宇宙関連の知識を有していること。
・防災もしくは災害対応について高い関心を持っていること。
・GISおよび画像処理に関する知識を有すること。
・Python等のプログラム言語の知識とそれらを用いた画像処理プログラムの作成経験。
採用身分・雇用形態
招聘職員（任期制職員）・常勤
＊ただし時間外労働が発生する場合があります。
採用時期
内定後２か月以降を予定（個別に相談の上、決定します）
雇用期間
2023年3月31日まで
（ただし、年度毎の評価を行った上で、当初採用日から通算して原則３年以内の契約更新可能。さらに特別の事情により理事長が特に必要と認める場合には、当初採用日から５年を上限とし、その範囲内で契約更新可能とする。また、契約期間中、業務の必要のため、異動又は他事業所への転任を命じられることがある。）
勤務地
国立研究開発法人宇宙航空研究開発機構 東京事務所
（東京都千代田区神田駿河台４－６ 御茶ノ水ソラシティ）
※業務上必要な出張（国内、海外）を命じられることがある。
応募期限
2022年8月23日（火）17:00（JST）
※出来る限りお時間に余裕をもってお申し込みください。
※締め切り以降のエントリーはお受けいたしかねます。
※採用予定人数に達しない場合、応募受付を再開する場合があります。
応募（エントリー）・選考方法
※新型コロナウイルス対策の状況により、やむを得ず公募・選考の中断・中止をすることがありますので、予めご了承ください。
(1) 申込
こちらのページよりエントリーシート（応募フォーム）、応募必要書類をお申込みください。
※毎月第3木曜日のAM1:00～5:00の間、定期メンテナンスの為、エントリーページをご利用いただけません。ご迷惑をお掛けしますが、上記時間を避けてお申し込みをお願いいたします。
(2) 書類選考
ご提出いただいた申込内容をもとに選考いたします。
(3) 面接選考
書類選考通過者を対象に面接選考（1回）を実施いたします。詳細は対象者に個別に通知いたします。
(4) 内定
結果通知、入社手続き
※結果通知までそれぞれ1ヶ月前後のお時間を頂戴する場合がございます。
待遇
機構の規程によります
給与：能力、経験等を考慮の上、機構の規程により決定
※目安例（いずれも期末手当相当を含む）
・主査級（例：大卒、経験年数 9年以上）：基本給約40～45万円／月 程度
・主任級（例：大卒、経験年数14年以上）：基本給約50～55万円／月 程度
休暇：完全週休2日制（土日、祝祭日）、年次有給休暇（最大年20日）、
ワークライフバランス休暇（最大年7日）、年末年始休暇（12/29～1/3）
勤務時間（原則）：9：30～17：45（昼休み45分含む）
加入保険等：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金等
その他：機構基準に基づく通勤手当・住居手当支給あり、退職金支給なし
備考
・ 契約更新の判断にあたり毎年度評価を行います。
・ 選考に際し発生する交通費・宿泊費については、当機構は負担しません。
・ 応募書類は返却いたしません。
・ 外国籍の方は、選考に合格した場合でも、入社日までに在留資格証明書を提出することが入社条件となります。
・ 現在、職に就いている方は採用時に現職を退職していることが入社にあたって必須条件となります。
個人情報の取扱い等について
■機構の招聘職員採用に関連して提供された個人情報は、次の各号を目的として利用いたします。
- （1）採用者の選考
（2）今後の採用活動のための統計・分析資料の作成
（3）採用予定者の管理・入社後の社員管理
- ■当機構は、下記の場合を除いて、応募情報を前項に挙げた目的以外に利用したり第三者に提供することはありません。
（1）あらかじめ応募者の同意を得ている場合
（2）法令等に基づいた正当な開示の必要性がある場合
（3）個人を識別できない統計データの形式で利用する場合
（4）当機構の業務委託先に対して、委託業務以外に応募情報を利用しないようあらかじめ契約を締結した上で提供する場合
応募必要書類
※それぞれ20MBまで
（１）顔写真（3ヶ月以内に撮影した上半身の写真）【必須】
（２）必須能力・経験に関する、スキル・実績等が分かるもの （様式任意）【必須】PDF
（３）歓迎能力・経験に関する、スキル・実績等が分かるもの （様式任意）【任意】PDF
（４）IPAが定めるITスキル標準バージョン3のいずれかの分野でレベル3以上の能力を有することを示す資料【必須】PDF
（５）TOEICの試験結果、もしくはTOEIC730点と同等以上の能力であることを示す証明書 (TOEFL、英検、IELTS等)【必須】PDF